Claude for Legal, Claude for Financial Services, Claude for Life Sciences, Claude for Teachers… Anthropic sort une version de Claude par métier. J'ai ouvert les boîtes : c'est le même modèle à chaque fois. Ce qui change, ce sont deux couches posées par-dessus. Ce guide te montre ce qu'il y a dedans, avec les liens officiels, puis comment poser ces deux mêmes couches sur ton métier, sans attendre qu'Anthropic s'en occupe.
1Ce qu'Anthropic a vraiment sorti, métier par métier
Les annonces font beaucoup de bruit, mais le contenu est public. Les plugins juridiques et financiers sont même en open source sur GitHub : tu peux lire chaque fichier.
| Version | Sortie | Ce qu'il y a dedans | À lire |
|---|---|---|---|
| Claude for Financial Services | Juillet 2025, puis 10 agents prêts à l'emploi en mai 2026 | Connecteurs de données financières (Moody's, FactSet, S&P Global, Morningstar, PitchBook, LSEG…) + agents : préparation de pitch, rapprochement comptable, clôture mensuelle, contrôle KYC… | annonce GitHub |
| Claude for Life Sciences | Octobre 2025 | Connecteurs recherche (Benchling, PubMed, BioRender, 10x Genomics…) + une skill de contrôle qualité de données de séquençage | annonce |
| Claude for Legal | Mai 2026 | ★ 12 plugins, un par grand domaine du droit + plus de 20 connecteurs au lancement (Docusign, Box, iManage, Ironclad, Everlaw, CourtListener…) | site GitHub |
| Claude for Teachers | Juillet 2026 | Skills de préparation de cours et de différenciation + intégrations d'outils de classe (enseignants américains) | annonce |
| Plugins par fonction | En continu | 11 plugins génériques : ventes, finance, juridique, marketing, support client, data, gestion de produit… | GitHub annuaire |
Les 12 plugins de Claude for Legal, pour voir à quel point c'est découpé : droit commercial, droit des sociétés, droit du travail, données personnelles, droit des produits, réglementaire, gouvernance de l'IA, propriété intellectuelle, contentieux, clinique juridique, étudiant en droit, et un dernier pour construire ses propres outils juridiques. Un plugin par façon de travailler, pas un « Claude avocat » fourre-tout.
2Sous le capot : deux couches, rien de plus
Ouvre n'importe lequel de ces plugins sur GitHub. Tu tombes toujours sur la même structure, faite de fichiers texte et de réglages, sans code à compiler :
- skills/ : la méthode du métier. Des fiches écrites en texte simple qui expliquent à Claude comment on fait une revue de contrat, un rapprochement bancaire ou une préparation de cours. Claude les lit tout seul quand la demande s'y prête.
- commands/ : des raccourcis que tu lances toi-même, du genre /finance:reconciliation.
- .mcp.json : la liste des connecteurs, c'est-à-dire les outils de la profession branchés à Claude (logiciel de contrats, base de données financières, stockage de fichiers…).
Le détail qui m'a le plus appris. Les plugins juridiques commencent par un entretien de démarrage : Claude te pose des questions sur ta pratique, puis écrit ton profil dans un fichier qu'il relira à chaque fois. Autrement dit, même Anthropic ne prétend pas connaître ta façon de travailler. Il te la fait écrire. C'est le même principe que le fichier « cerveau » que Claude relit à chaque session : je l'explique dans les 5 étages du contexte dans Claude et dans ton cockpit IA.
3Couche 1 : écrire ta méthode dans une skill
Une skill, c'est un dossier avec un fichier principal, SKILL.md. En haut, un nom et une description. En dessous, la façon de faire. Ta façon de chiffrer un devis, de qualifier un candidat ou de relancer un impayé tient dans ce format.
Ce qu'on met dedans. Ce qu'un nouveau salarié devrait savoir pour faire la tâche comme toi :
- Quand s'en servir (la description) : « Chiffre un devis de rénovation à partir d'une visite ou d'un vocal. À utiliser dès qu'on parle de devis, de chiffrage ou de métré. » C'est cette phrase qui décide si Claude ouvre la skill ou pas.
- Les étapes, dans l'ordre où tu les fais vraiment.
- Tes règles : tes tarifs, tes marges minimales, tes conditions de paiement, ce que tu refuses de faire.
- Un ou deux exemples réels : un devis réussi, une relance qui a marché. Claude imite mieux un exemple qu'une explication.
- Le format de sortie : le modèle de document attendu, au mot près si c'est important.
- Les interdits : « ne jamais promettre de date de fin de chantier », « ne jamais envoyer, seulement préparer un brouillon ».
Les règles officielles à respecter. Le guide de rédaction d'Anthropic est clair : un nom de 64 caractères maximum en minuscules et tirets, une description de 1 024 caractères maximum écrite à la troisième personne, et un fichier principal sous les 500 lignes. Au-delà, on découpe en fichiers annexes que Claude ne lit que si besoin (ta grille tarifaire complète, tes modèles de courrier). Le guide officiel de rédaction des skills.
Trois squelettes pour démarrer (les crochets sont à remplir avec tes vraies valeurs) :
Ces tâches existent déjà en version complète. Le devis et la relance font partie des agents détaillés, prompts compris, dans Monter une équipe de 6 agents IA dans Claude. Et pour voir à quoi ressemblent des skills métier bien faites, en français : Paperasse (compta, fiscalité, notariat, copropriété) et les 11 skills LinkedIn, décortiquées une par une.
Le moyen le plus simple de l'écrire. Ne pars pas d'une page blanche. Fais la tâche une fois avec Claude, en lui expliquant au fur et à mesure. Puis demande-lui : « Fais une skill de ce qu'on vient de faire, avec mes règles et l'exemple. » C'est la méthode que recommande Anthropic. Dans Cowork, tu peux aussi l'enregistrer en filmant ton écran (voir Apprends une compétence à Claude en filmant ton écran). La doc : créer une skill (aide Claude) et les skills dans Claude Code.
4Couche 2 : brancher tes outils en connecteurs
Une skill sans données, c'est un employé brillant sans accès au logiciel. Les connecteurs donnent à Claude tes vrais chiffres : tes clients dans le CRM, tes factures dans la compta, tes chantiers dans ton logiciel métier. Ils reposent tous sur le même standard ouvert, le MCP, ce qui explique qu'on puisse brancher à peu près n'importe quoi.
Il y a trois portes, de la plus simple à la plus technique :
- L'annuaire officiel. Dans les réglages de Claude, rubrique Connecteurs : tu cliques, tu te connectes avec ton compte, c'est branché. Parcourir l'annuaire des connecteurs.
- Le connecteur personnalisé. Ton outil n'est pas dans l'annuaire mais publie une adresse de connecteur : tu la colles dans « Ajouter un connecteur personnalisé ». Le pas-à-pas officiel.
- Ton logiciel n'a rien de tout ça. Il reste Composio (un connecteur qui donne accès à des centaines d'applications), un connecteur sur mesure monté par un technicien, ou Claude qui pilote directement l'écran du logiciel. Ce dernier cas est détaillé dans Claude dans tes logiciels sans API.
| Ton outil | Ce que Claude y gagne | Pour aller plus loin |
|---|---|---|
| CRM | L'historique de chaque client avant de rédiger quoi que ce soit | Brancher ton CRM sur Claude |
| Compta | Les factures, les échéances, les écarts à vérifier | Claude relit ta balance comptable |
| Microsoft 365 | Tes mails, réunions, fichiers et tableaux Microsoft | Claude et Microsoft 365 Claude dans Excel |
| Google Workspace | Tes mails, ton Drive, tes documents et ton agenda Google | Claude dans Google Workspace |
| Réunions | Les décisions et les actions de chaque rendez-vous | Le compte rendu prêt avant ton café |
| Recherche web et données publiques | Des réponses sourcées au lieu de suppositions | Les 4 sources à brancher sur Claude |
| Sources officielles | La loi et les textes à jour, avec l'article et le lien | Faire lire la loi à Claude |
| Logiciel métier sans connecteur | Les données de ton outil maison, même sans API | Claude dans tes logiciels sans API |
5Même Claude, trois métiers qui n'ont rien à voir
Voilà ce que donnent les deux couches sur trois activités. Le modèle est le même, les outils obtenus n'ont rien en commun.
| Activité | Skills (la méthode) | Connecteurs (les outils) |
|---|---|---|
| Artisan / BTP | Chiffrer un devis, faire un métré depuis un plan, rédiger un compte rendu de chantier | Logiciel de devis ou compta, Drive des plans, agenda des chantiers |
| Cabinet de recrutement | Réécrire une fiche de poste, trier les CV, préparer l'entretien, relancer les candidats | ATS ou CRM candidats, boîte mail, agenda |
| Agence immobilière | Qualifier un acquéreur, rédiger une annonce, analyser la rentabilité d'un bien | CRM de l'agence, portails d'annonces, données publiques (DPE) |
Chacun de ces cas a déjà son guide détaillé : métré, devis, appel d'offres (BTP) et analyser un CCTP avec Claude, trier tes candidatures avec Claude, j'ai transformé Claude en agent immo.
6L'ordre de montage, étape par étape
1. Choisis une seule tâche. Celle qui revient chaque semaine et que tu sais déjà bien faire. Pas la plus compliquée : la plus répétitive. Si tu utilises déjà Claude, ton historique sait laquelle c'est : Conversation Analyzer te sort les demandes que tu refais le plus souvent.
2. Fais-la une fois avec Claude, sans skill. Explique comme à un stagiaire. Note tout ce que tu as dû répéter ou corriger : c'est ça, le contenu de ta skill.
3. Fais écrire la skill par Claude, puis relis-la et coupe tout ce qu'il savait déjà.
4. Branche un seul outil. Celui où vivent les données de cette tâche. Un seul, en lecture seule.
5. Teste sur trois cas réels. Pas des cas inventés : trois dossiers de la semaine dernière. Là où Claude se trompe, ajoute une règle. Là où il fait bien sans consigne, retire la consigne.
6. Passe à la tâche suivante. Une skill de plus, éventuellement un connecteur de plus. C'est comme ça que le Claude de ta boîte se construit : brique par brique, pas en un week-end. Quand une tâche tourne bien, programme-la dans Cowork pour qu'elle se lance seule, même ordinateur fermé : Ton IA continue à bosser, laptop fermé.
7. Partage-le à l'équipe. Quand tu as plusieurs skills et connecteurs qui tiennent, regroupe-les dans un plugin à toi. Anthropic fournit un plugin qui sert justement à créer ou adapter des plugins pour son entreprise : cowork-plugin-management. Le mode d'emploi côté Cowork : utiliser les plugins dans Cowork.
7Les pièges que je vois le plus
- La skill fleuve. Plus elle est longue, moins elle est suivie. Vise court, et mets le détail dans des fichiers annexes.
- La description floue. « Aide pour les devis » ne déclenche rien. Écris ce que fait la skill et les mots qui doivent la déclencher.
- Tout brancher le premier jour. Dix connecteurs, c'est dix sources de confusion. Un outil par tâche, au départ.
- Installer des skills trouvées en ligne sans les lire. Une skill, ce sont des instructions qui s'exécutent chez toi. Lis-la ou scanne-la avant (voir Scanne tes skills IA avant de les installer).
- Laisser Claude envoyer. Brouillon d'abord, envoi par un humain, tant que la confiance n'est pas construite.
Toutes les ressources au même endroit
| Ressource | À quoi ça sert |
|---|---|
| claude-for-legal | Les 12 plugins juridiques d'Anthropic, à lire comme modèle de skills métier |
| financial-services | Les agents et connecteurs finance, avec les adresses de connecteurs |
| knowledge-work-plugins | Les 11 plugins par fonction, le meilleur point de départ à adapter |
| anthropics/skills | Des exemples de skills officielles, dont celle qui aide à en créer |
| Article d'ingénierie Anthropic | Pourquoi les skills fonctionnent comme ça, expliqué par ceux qui les ont conçues |
| Guide de rédaction des skills | Les règles de longueur, de description et de test |
| Qu'est-ce qu'une skill ? | L'explication simple de l'aide Claude |
| Annuaire des connecteurs | Vérifier si ton outil se branche en un clic |
| La carte Claude 2026 | Ce que fait chaque outil Claude, en langage simple |
| Claude vs Claude Cowork | Le chat et l'agent, et comment organiser ton dossier de travail |
| Les 5 réglages à faire en premier | Le point de départ, avec les skills et plugins selon ton métier |
| Les 5 briques d'un Claude métier | Le setup complet, brique par brique, selon ton secteur |
| 6 agents IA dans Claude | Devis, relance, prospection, finance… avec leurs prompts |
| Record a skill + 63 skills | Créer une skill en filmant ton écran, et un catalogue prêt à activer |
| skills.sh | Trouver une skill existante avant d'écrire la tienne |
Ce que ça dit du reste
Anthropic finira peut-être par sortir un Claude RH ou un Claude marketing. Mais ce sera la version moyenne du métier, pensée pour tout le monde. Tes tarifs, tes clients, ta façon de relancer ou de recruter, personne ne les écrira à ta place. Et c'est justement ce qui fait la différence entre un Claude qui répond bien et un Claude qui bosse comme ta boîte.
